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"Frage","Antwort"
Falls das in Deiner Datei NICHT so ist, korrigiere bitte die Voreinstellung in den folgenden Feldern.
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Erstelle Vokabeltests oder Aufgabenblätter zum Ausdrucken.
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Handlungsfeld 4 Personalwirtschaft und Arbeitsschutz
Zuletzt bearbeitet: 18.12.2017 13:29:58 von foersti87
Zuletzt abgefragt: 30.11.-0001 00:00:00
Was bedeutet Arbeitsschutz? Geben Sie jeweils ein Beispiel
Was bedeutet Arbeitsschutz? Geben Sie jeweils ein Beispiel
Was bedeutet Arbeitsschutz? Geben Sie jeweils ein Beispiel
die Unterweisung ist Aufgabe des Unternehmers bzw. jedes Vorgesetzten die Inhalte der Unterweisung ergeben sich aus den Gefahren, die bei der Arbeit auftreten können; weiterhin umfasst die Unterweisung die Maßnahmen zur Sicherheit und zum Gesundheitsschutz die Unterweisung muss speziell auf den jeweiligen Arbeitsplatz, die Tätigkeiten bzw. die Aufgaben des Mitarbeiters bezogen sein bei neuen Arbeiten oder Arbeitsverfahren, neuen Geräten, Maschinen, Anlagen oder gefährlichen Stoffen oder sonstigen neuen Gefährdungen muss erneut unterwiesen werden jeder neu eingestellte Mitarbeiter muss vor Aufnahme seiner Tätigkeit unterwiesen werden die Unterweisung muss regelmäßig, spätestens nach 12 Monaten, bei Jugendlichen nach 6 Monaten wiederholt werden die Unterweisung muss während der Arbeitszeit stattfinden Unterweisung aus besonderem Anlass, z.B. wenn ein Mitarbeiter sicherheitswidrig arbeitet, d.h. sich und/oder andere gefährdet
die Unterweisung ist Aufgabe des Unternehmers bzw. jedes Vorgesetzten die Inhalte der Unterweisung ergeben sich aus den Gefahren, die bei der Arbeit auftreten können; weiterhin umfasst die Unterweisung die Maßnahmen zur Sicherheit und zum Gesundheitsschutz die Unterweisung muss speziell auf den jeweiligen Arbeitsplatz, die Tätigkeiten bzw. die Aufgaben des Mitarbeiters bezogen sein bei neuen Arbeiten oder Arbeitsverfahren, neuen Geräten, Maschinen, Anlagen oder gefährlichen Stoffen oder sonstigen neuen Gefährdungen muss erneut unterwiesen werden jeder neu eingestellte Mitarbeiter muss vor Aufnahme seiner Tätigkeit unterwiesen werden die Unterweisung muss regelmäßig, spätestens nach 12 Monaten, bei Jugendlichen nach 6 Monaten wiederholt werden die Unterweisung muss während der Arbeitszeit stattfinden Unterweisung aus besonderem Anlass, z.B. wenn ein Mitarbeiter sicherheitswidrig arbeitet, d.h. sich und/oder andere gefährdet
die Unterweisung ist Aufgabe des Unternehmers bzw. jedes Vorgesetzten die Inhalte der Unterweisung ergeben sich aus den Gefahren, die bei der Arbeit auftreten können; weiterhin umfasst die Unterweisung die Maßnahmen zur Sicherheit und zum Gesundheitsschutz die Unterweisung muss speziell auf den jeweiligen Arbeitsplatz, die Tätigkeiten bzw. die Aufgaben des Mitarbeiters bezogen sein bei neuen Arbeiten oder Arbeitsverfahren, neuen Geräten, Maschinen, Anlagen oder gefährlichen Stoffen oder sonstigen neuen Gefährdungen muss erneut unterwiesen werden jeder neu eingestellte Mitarbeiter muss vor Aufnahme seiner Tätigkeit unterwiesen werden die Unterweisung muss regelmäßig, spätestens nach 12 Monaten, bei Jugendlichen nach 6 Monaten wiederholt werdendie Unterweisung muss während der Arbeitszeit stattfinden Unterweisung aus besonderem Anlass, z.B. wenn ein Mitarbeiter sicherheitswidrig arbeitet, d.h. sich und/oder andere gefährdet
Stichworte
Mit Repetico PRO kannst du der Karte Stichworte zuordnen. Stichworte können verwendet werden, um Karten zu einem bestimmten Thema auch Kartensatz-übergreifend zu lernen.
