Unternehmensführung

Wie haben sich die Führungsmethoden im Zeitablauf gewandelt? Geben Sie einen strukturierten Überblick.

Mittelalter

  • Autoritärer / Patriarchischer Führungsstil

  • Hierarchische Stellung wurde durch die Geburt festgelegt, Aufstiegsmöglichkeiten begrenzt (Lehenswesen und Leibeigenschaften)

  • Starre Strukturen, hohe Abhängigkeiten

21. Jahrhundert

  • Partizipativer / demokratischer Führungsstil

  • Mit Ausbildung und Fleiß kann jeder / jede Führungskraft auf jeder Hierarchieebene werden

  • Wenig Abhängigkeiten, Wahlmöglichkeit, freie Meinungsäußerung, Diversität,

 

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