Handlungsfeld 4 Personalwirtschaft und Arbeitsschutz
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.Nennen Sie 5 Grundsätze der Mitarbeiterführung

Mitarbeiterführung bedeutet, Menschen und Gruppen im Unternehmen in ihrem
Verhalten mithilfe entsprechender Führungsmittel und Führungstechniken so zu steuern,
dass sie den gewünschten Beitrag zur Erreichung der Unternehmensziele leisten; denn
der Unternehmenserfolg hängt u.a. von der Fähigkeit des Vorgesetzten ab, Mitarbeiter
in Richtung auf das Unternehmensziel zu führen; gleichzeitig hat der Vorgesetzte dafür
Sorge zu tragen, dass die Leistungen der einzelnen Mitarbeiter zu einer bestmöglichen
Gesamtleistung koordiniert werden

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