Kirchler: Arbeits- & Organisationspsychologie

3/1 Motivation als Grundlage zielgerichteten Verhaltens

Intrinsische und Extrinsische Motivation - Allgemein 

Verhalten kann von außen her (extrinsisch) oder von innen her (intrinsisch) motiviert sein!
→ Bei extrinsischer Motivation wird die Realisierung eines Handlungszieles gratifiziert (z.B. durch Belohnung für eine bestimmte Handlung; ähnlich der operanten Konditionierung).
→ Bei intrinsischer Motivation ist die Handlung bzw. das Handlungsresultat selbst die Gratifikation. Intrinsisches Verhalten erfolgt um seiner selbst willen.

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